面试应如何推陈出新，脱颖而出成为企业的“新宠儿”
       每年的毕业生人数都在不断创新高，每年每届的招聘会都满场，用人单位在宁缺毋滥筛选自己的特色人才，大学生找工作被迫频频出招，但还是很多优秀的人才找不到“用武之地”，拿不到自己应得薪水，今天小编教大家，如何推陈出新，展现个人亮点，从而脱颖而出，成为企业的"新宠儿"
        一、确定要找的行业，岗位。
做任何事情时，我们要知道自己想要什么，才能找到方向。找工作更是如此。确定行业，岗位这两点，不仅去人才市场或网上投放简历时更有目标，而且当你在面试的的时候遇到类似的问题时回答的更加从容不迫。毕业之前就给自己一个5-10年职业规划个人觉得是不靠谱的事。如果面试官问你的职业规划是什么，你也不用傻傻的回答说5年内想做什么，10年后想做什么。最好的回答是，根据自己的一些性格特点及专业特长，可以具体讲述下，想在现在应聘的行业或岗位踏踏实实的做几年。给自己做的职业计划，1-2比较现实，往后再慢慢修正计划，比如想进哪个行业，传统行业，互联网还是服务行业；大公司还是创业公司？
        二、面试各岗位的应知应会
职位：销售类的职位，还是客服类的；技术类的还是艺术类的。确定自己想要尝试发展的行业及岗位，找工作的方向就会相对明确。如果你发现你选的方向招聘源很少，那你就从与之相关的工作做起，以后找准机会再切入到这个行业。比如想做管理，对毕业生来说很不现实的，只能从销售做起，而后有了业绩，带新人业绩出众，再进入销售人员的管理岗位。如果自己在学校的成绩表现很一般，简历上没有出众的经历描述，选择门槛低的销售行业是一种选择；如果你有拿到相关的证书，可以找专业性强一些的岗位，比如会计，教师，前提是招新人，不限经验。如果你这一步都无法确定，找到一份称心工作的概率等于瞎猫碰到死耗子。
        三、简历清晰明了
简历就好比人的脸面，虽说现在的信息化社会，简历不需要手动去写，多数企业招聘都是已邮件方式接受邮件，所以在创建建立的时候就要更注意细节，绝对不允许出现错别字，语句要通俗易懂，流利顺口，重要的是要体现自己的优势，自己的优点。有经验固然好，对于时间很短的工作经历，还是合并在一起比较好，挑选自己擅长的，喜欢的写上一两条，如果有机会面试，相信你也会侃侃而谈，得到面试官的认可，如果是应届毕业生，没有工作经验，可以多写点兼职工作经验，也可以把你在大学比较熟悉的活动写上，这种东西企业或许会感兴趣。
        四、面试“神器”
如果一个企业可以主动邀请你去公司面试，你就算已经成功了，也可以说至少简历上虚拟的你是企业需要人才，这时候你就要把握机会，面试衣着端庄整齐这是必须的，对于外表要求严格的岗位，女生可以画个淡妆，对你的面试也是加分的，在面试中，要放松自己保持平静，特别是刚刚毕业的大学生，面试过于紧张只会给自己带来负面影响，也会让自己的自信心受阻，所以如果你要有面试机会，即便刚刚踏入职场的你，没有面试机会，只要你大胆的去尝试，去争取，相信你的自信会战胜你的对手，肯定还有些朋友会想如果我连面试机会都没有，这可怎么办呢？对于一直没有面试机会的，你要好好看看你的简历了，如果简历没有任何问题，也许是没有经验原因，这时候你就要登门拜访了，投的简历没有回复，直接去公司，他们一定会给你一个面试机会的。在面试中不断总结，不断改进，相信你会找到理想的工作。
       学历相当，了解社会行情，懂得面试技巧，我认为找个稳定工作，收入在中等水平应该不是问题，当然有些学生可能自己的机遇比较好，或者自己的口才比较好，甚至有些人是颜值占有很大的优势，及早发现自己的伯乐，在属于自己领域取得很好的业绩。但总有些人天生带有“晦气”本身学历不错，却被企业认为知识面很肤浅，是个行业空壳，找不到理想的工作，还有些学生虽说有稳定的收入，但是还不满足现状，想在短期内取得更好的成绩，拿到更高的薪水，那么像你们这种情况学一门技术，经过短期学习取得高薪就业也是不错的选择，西安甲骨文java培训,师资雄厚，一对一教学，让你学4个月，毕业后薪金8000元起，更多专业问题，欢迎来电咨询：15991627616.